Intresseanmälan

Robert Karjel: Riskhantering, Krisledning, Kriskommunikation, Hotbildsanalys, Krisövning Författare & föreläsare, fd stridspilot och överstelöjtnant

Att inte bara förbereda sig för kriget, utan för vardagens alla kriser

Robert Karjel är en unik röst som tar med dig på en resa genom kriser och utmaningar, både i världen och på arbetsplatsen. Med en imponerande bakgrund som stridspilot, överstelöjtnant inom Försvarsmakten och författare till flera politiska spänningsromaner, har Karjel inte bara sett kriser – han har varit mitt och lett genom dem.

Robert Karjel föreläsare och utbildar inom;

  • Riskhantering, Krisledning, Kriskommunikation, Hotbildsanalys, Krisövning
  • Ledarskap och medarbetarskap under påfrestande förhållanden

Till Roberts artikel om Ledarskap och kris>>

Presentation

Världen är full av överraskningar. Från pandemier till politiska kriser och teknologiska hot, det verkar aldrig saknas spänning. Men hur ska man hantera allt detta? Hur kan man förbereda sig för det oväntade och möta kriser med styrka och skicklighet?

På bara några år har världen som vi kände den förändrats i grunden, där pandemin bara visade sig vara början. Kriget i Ukraina, ränterusning, it-attacker, amerikanska presidentval, koranbränningar… Hur ska man förhålla sig till allt detta?

Det är lätt att känna uppgivenhet. Men vårt samhälle har under mer än hundra år lutat sig mot tydliga ansvarsprinciper, som faktiskt tjänat oss väl. Dessvärre fungerar de bara i en linjär och förutsägbar värld, som vi nu lämnat bakom oss. En ny mentalitet krävs, där alla måste ta sin del av ansvaret och tänka: ”Vad händer om…?” och sedan med rimlighet förbereda sig på det.

De extra konserverna, vevradion och att ta med ett par filtar i bilen tänker många redan på. Men hur ska man tänka på jobbet, och hur ska man tänka som chef och ledare med ett övergripande ansvar?

Att aktivt söka sin roll är en genomgående princip. Vilka personer fungerar inte verksamheten utan? Vilka råvaror eller vilken information är kritisk för verksamheten? Även om man inte har ansvaret, så ser man att man kan drabbas – vad kan man göra åt det?

Att inte ha gjort fel är inte detsamma som att ha gjort rätt. I en kris måste man ha förmågan att agera utifrån vad som krävs, för att minimera en skada och skapa förutsättningar för de som kommer efter. Uppmuntra och stöd den enskildes initiativ.

De grundläggande komponenterna att förhålla sig till i en kris är alltid: tid, kommunikation och förmåga. Tidens hantering är krisens viktigaste faktor. Och kommunikation är inte något som ska ”hanteras” utan en viktig resurs där man inte bara kan påverka krisens förlopp utan också brett kommunicera.

Även om man inte kan förutse när det oförutsedda inträffar, går det att förbereda sig inför det. Genom att ha en beredskap för hur organisationen ska agera minimeras de skador som kan följa på en illa hanterad kris.

Vad kan du förvänta dig:

  • Inspiration och insikt: Karjel inspirerar till att möta kriser med vilja och förmåga, både som individ och som organisation.
  • Konkreta verktyg: Genom sina egna erfarenheter ger Karjel konkreta verktyg för att skapa robusta organisationer och hantera beslutsprocesser under press.
  • Kommunikationsstrategier: Lär dig hur du kommunicerar trovärdigt och effektivt under en kris, och undviker att debatten förvärrar situationen.

Robert Karjel anpassar varje föreläsning efter dina behov och önskemål, från kortare föredrag till heldagsworkshops. Robert levererar engagerande och tankeväckande presentationer på både svenska och engelska.

Boka Robert Karjel för en föreläsning som inte bara inspirerar, utan rustar dig och din organisation för att möta morgondagens utmaningar med mod, kompetens och ledarskap.

Kontakta oss för mer information och bokningsförfrågningar.

Exempel på teman och rubriker

Föreläsningar & workshops

  • Riskhantering
  • Krisledning
  • Kriskommunikation
  • Hotbildsanalys
  • Krisövning
  • Ledarskap och medarbetarskap under påfrestande förhållanden

Ledarskap under press: Hantera kriser och osäkerhet som en stridspilot
Upptäck styrkan i att leda under extrema förhållanden med Robert Karjel
Hur tar du rätt beslut när det verkligen gäller? Hur behåller du lugnet när allt runtomkring förändras snabbt? I denna interaktiva workshop delar Robert Karjel, erfaren stridspilot och överstelöjtnant, med sig av de metoder och verktyg som han använt i några av världens mest utmanande situationer – från operationer i stridszoner till globala räddningsinsatser.

Vad kommer du att lära dig?
Beslutsfattande under tidspress: Utveckla strategier för att ta välgrundade beslut i oförutsägbara situationer.
Krisledarskap: Hur du organiserar och motiverar ditt team genom kriser och osäkerheter.
Kommunikation i pressade lägen: Förbättra din förmåga att kommunicera tydligt och effektivt när det gäller som mest.
Mental uthållighet: Bygg din förmåga att bibehålla fokus och energi trots stora påfrestningar.

För vem? Workshopen riktar sig till ledare och team inom alla sektorer som står inför snabba förändringar och osäkerheter, och som vill utveckla sin förmåga att leda under press. Passar särskilt bra för chefer och projektledare i högt tempo-miljöer.

Upplägg 1/2 – 1 hel dag fylld med föreläsningar, praktiska övningar och diskussioner. Realistiska scenarier där du får testa att fatta beslut under stress. Gruppövningar för att öva ledarskap och kommunikation i skarpa situationer. Bli rustad att leda ditt team genom framtidens utmaningar med verktyg från en av Sveriges mest erfarna ledare. Denna workshop ger dig både de mentala och praktiska färdigheterna för att hantera press, fatta bättre beslut och stärka din kommunikation – även när allt står på spel.

Intresseanmälan

Stockholm
08-684 049 24
Göteborg
031-130 700
Malmö
040-40 50 10
Därför ska du anlita oss
Lyhörd, kunnig rådgivning
Snabbt svar
Stort nätverk av talare
Trygghetsgaranti

    * Obligatoriska fält
    Läs mer om hur vi hanterar dina personuppgifter i vår Integritetspolicy

    Kundutlåtanden

    "Skillspartner är alltid lyhörda för våra behov och levererar utifrån dem förslag som också motsvarat våra förväntningar. Jag rekommenderar andra varmt att anlita Skillspartner."

    Ann-Sophie Gustavsson, Ringhals AB

    " Vi i Partille kommun har sedan flera år ett fint samarbete med Skillspartner. Vi får alltid ett genuint proffsigt och engagerat bemötande. Jag brukar vända mig till Skillspartner och förklara vad vi söker. Därefter får jag flera förslag och vi talar oss fram till ett lyckat event. Min kontaktperson hos Skillspartner är utöver sin yrkeskompetens också en sån där sprudlande och varm person som det är lätt att trivas omkring. Så när hon hör av sig via telefon eller dyker upp på evenemangen som bokats kan man inte bli annat än glad! "

    Maria Dahl, Partille kommun